河南省路桥建设集团有限公司公开招聘工作人员公告-云顶国际yd

　　一、招聘原则

　　坚持德才兼备的用人标准，贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则。

　　二、招聘岗位及招聘计划

　　本次面向社会公开招聘30人，其中办公室文秘岗位5人、会计岗位5人、工程技术岗位20人(见附件2)。

　　三、报名资格和条件

　　(一)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，拥护党的路线方针政策;

　　2.遵守宪法和法律，具有良好的品行;

　　3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

　　4.具备报考岗位所需的基础理论知识、专业知识、技能条件和工作能力，符合相应的学历、学位以及其他要求，聘用后能够按照用人单位要求及时到岗工作。

　　(二)专业、学历要求

　　详见(附件2)。

　　(三)年龄要求

　　30周岁以下(1993年9月以后出生)，特别优秀的放宽至35周岁以下(1988年9月以后出生)。

　　(四)有下列情形之一的人员不得报名：

　　1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

　　2.尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查人员;

　　3.因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员;

　　4.现役军人、普通高等院校在校生;

　　5.其他不符合报名资格条件要求的。

　　四、信息发布

　　2023年10月12日至10月22日，在河南省路桥建设集团企业网站(http://www.hnlq.net.cn)发布公告。招聘过程中相关补充公告及通知在河南省路桥建设集团企业网站(http://www.hnlq.net.cn)发布。

　　五、报名及注意事项

　　(一)报名时间和要求

　　1.报名方式：网上报名。

　　2.报名时间：2023年10月13日8:00至10月22日17:30。

　　3.报名需提交材料如下：

　　(1)报名人员自行下载并填写《河南省路桥建设集团公开招聘工作人员报名表》(见附件1);

　　(2)本人身份证复印件;

　　(3)学历学位证书复印件;

　　(4)学历学位证书认证报告pdf扫描件。国(境)外学历需提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证报告原件;

　　(5)职称证及职(执)业资格证书等岗位相关证明材料。

　　备注：报名人员将以上资料发送至邮箱：hnlqzzrsb@126.com，主题命名“姓名 报考岗位”。

　　4.报名人员不允许申报多个岗位。

　　(二)资格审查

　　本次招聘资格审查工作贯穿全过程。报名人员报名时提供的信息和有关材料必须真实有效。凡提供虚假材料的，一经查实，立即取消报名资格和聘用资格，并依法依纪追究有关人员责任。

　　六、考试

　　考试包括笔试和面试两部分。由河南省路桥建设集团具体组织实施(笔试、面试的时间与地点另行通知)，在企业网站(http://www.hnlq.net.cn)发布。

　　1.笔试。满分100分。笔试内容为报考岗位所需的公共知识、职业能力知识等相关内容，主要测评报考者适应岗位要求的知识水平和业务素质。笔试不指定考试范围和教材。笔试以闭卷方式进行，笔试成绩及排名在笔试结束一周内在企业网站上公布。同时发布面试具体时间及地点。

　　2.面试。面试满分100分。面试人选根据笔试成绩，按各岗位拟招聘人数1:3的比例从高分到低分确定;面试采取结构化方式进行，主要考查应聘人员的专业技术水平、语言表达能力、分析判断能力等方面的综合素质。面试环节将全程录像，整场面试结束后，现场公布面试成绩及排名。

　　3.考试总成绩。考试总成绩=笔试成绩×50% 面试成绩×50%(考试总成绩保留小数点后两位)。若拟招聘岗位人数最后一名考试总成绩相同的，按笔试成绩高者优先录用。

　　七、体检

　　体检人员根据考试总成绩，按拟招聘岗位人数1:1比例从高分到低分确定，体检人员名单在集团企业网站公布。如体检出现不合格者，按报考同一招聘岗位从高分到低分的顺序依次递补。体检时间和地点另行通知。

　　八、聘用与待遇

　　公示期满无异议后，按照河南省路桥建设集团聘用人员程序办理相关入职手续。聘用人员试用期3个月。试用期满考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。薪酬待遇面议。

　　九、其他事项

　　1.本次招聘工作由河南省路桥集团组织人事部组织实施。

　　2.对违反报名相关纪律的报考人员给予取消考试资格或聘用资格处理。

　　3.请报名人员及时关注本次招聘相关公告。未按照规定时间、地点及要求完成相应公开招聘工作流程的，视为自动放弃。

　　4.河南省路桥集团严格公开招聘工作程序和纪律，接受社会各界监督。

　　咨询电话：0370-3121583